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21tpm设备管理培训中的小组自主活动|佛山tpm设备管理 

  • 价 格: 面议 /
  • 供 应 地:广东省深圳市
  • 发布公司:深圳市中科华典科技有限公司
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  • 发布日期:2014/10/21 15:41:35
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产品说明Explain

公司简介Content


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工厂管理培训第一品牌【中科华典】科华典公司坚持顾客至上、诚信第一的理念,以现场、现物、现实的顾问风格,持续追求卓越的顾问品质,矢志打造中国最好的工厂管理顾问公司。  中科华典企管的顾问他们中的绝大多数来自于世界500强企业实战管理的磨练,是有着多年日资跨国企业和优秀欧美企业精益管理经验的专家。

  tpm设备管理培训TPM小组自主活动最好纳入到组织系统柜架中,其主要活动内容及目标是四“无”,即:无废品、无故障、无事故、无工作差错,主要特征就是全员参与,把以前由少数人做的事情变成全体人员的自觉行动。

  1、小组的组成及活动方式  小组是车间属下的基层组织,一般为3-10人,组长由民主选举产生,每周要开一次例会,时间约0.5-1小时,公司的TPM大会每年要召开两次,对优秀的小组进行奖励。

  2、小组活动的主要内容  ①根据企业TPM总计划,制定本小组的努力目标  ②提出减少故障停机的建议和措施,提出个人完成的目标  ③认真填写设备状态记录,对实际情况进行分析研究  ④定期开会,评价目标完成情况  ⑤评定成果并制定新目标  小组活动在各个阶段是有所侧重的,TPM实施初期,以清洁、培训为主。中  期以维修操作为主,后期以小组会议、检查和自主维修为主。

  3、小组活动的行为科学思想  小组活动的目标和要公司的目标一致,就要把完成公司的目标变成每一员工的需要。此点能否做好,主要看管理思想。“权威性”的管理模式只注重生产变量,习惯以“规则”“命令”管理企业,员工对上级有惧怕心理,这种管理只能在短期内提高生产率。“参与型”管理比较注意人的利益,成就感,上进心,生产率的提高是长期的。好的管理应该是将“权威型”与“参与型”结合起来。但要以“参与型”为主。

  4、小组活动的评价  主要看四个方面的情况  ①自我发展阶段:自觉要求掌握技术,有自信心  ②改进提高阶段:不断改进工作及技术,有成就感  ③解决问题阶段:目标与企业目标互补,自觉解决问题  ④自主管理阶段:设定小组更高目标,独立自主工作。

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深圳市中科华典科技有限公司

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