2012上海地区服装行业工资薪酬调研报告B121_上海地区

河南中世商务中国薪酬调查网提供的上海地区服装行业工资薪酬调查报告所涉及内容应该是目前国内最全面的。为帮助企业和个人全面了解每一职位的整体薪酬状况，进行薪酬成本核算和预算，我们所进行的调查是基于国际上流行的整体薪酬概念，整体薪酬（Compensation）是指员工因雇用关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入、有形服务以及福利。中国薪酬调查网所设定的年度整体薪酬总额=年度总现金收入（元）+  年度非现金收入+法定福利项目+企业自定福利项目。在具体的职位薪酬状况之外，我们基于问卷调查所提供的报告第二部分将对涉及薪酬福利设计和人力资源管理的各个层面进行了汇总统计分析。上海地区服装行业工资薪酬福利调查报告薪酬调查报告目录：
报告封面
知识产权声明
中国薪酬调查网总裁致词
第一章：C1  薪酬调查综述
第二章：C2  宏观经济与行业发展状况统计分析点评
第三章：C3  样本单位基本数据统计分析点评
第四章：C4  调查问卷汇总统计分析点评
第五章：C5  职位说明书汇总统计分析点评
第六章：C6  职位薪酬福利数据汇总统计分析点评
第七章：C7  薪酬调查报告结束总评
第八章：C8  中国薪酬调查网递延服务
附录：中国薪酬调查网简介

2012上海地区服装行业工资薪酬调研报告B121

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