面试时要穿啥?攸匠定制小篇热心提示求职者，你可别小看了这个问题，有些求职者能杰出地实现案例剖析，却败在了穿衣这个“小”问题手上。
企业青眼实力派。对求职者而言，常识技巧这些硬件因素诚然主要，但服装、发型、谈吐、举止……这些轻易让人不认为然的细节也可能会起到决议性作用。人靠衣妆，做个职 场“偶像派”大有必要。如何在多少有些以貌取人的口试阶段胜出?攸匠定制小编给出如下倡议：
忌衬衫放在西裤外;
忌西服配活动鞋;
忌西服的上衣、裤子袋内鼓囊囊;
忌皮鞋和鞋带颜色不和谐。
忌衬衫领子太大，领脖间存在缝隙;
忌领带太短，个别领带长度应是领带尖盖住皮带扣;
忌西服上衣袖子过长，它应比衬衫袖短1厘米;
忌不扣衬衫扣就佩戴领带;
忌领带颜色刺眼;
忌西裤短，尺度的西裤长度为裤管盖住皮鞋;
穿西装是最为稳当和保险的。在色彩挑选方面，应聘者穿深色的西装，比方灰色、暗绿色跟深蓝色，它们给人以慎重、虔诚、老练的感到。在面料选择方面，抉择自然织物做的西装，由于人造织物的光泽和质地给人一种便宜的感觉，缺少垂感。在格式取舍方面，体瘦的人合适穿米色、鼠灰色等暖色调，图案为格子或人字斜纹的西装，这样会显得较为饱满、强健。体胖的人则可穿深蓝、深灰、深咖啡色等西装，款型可选用直线型的美国式，这会显得廓形锋利且修长等等。
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