EICC验厂健康标准 各项

EICC健康标准(一) :职业 

　　条款内容:

　　应通过正确的设计、工程技术和管理控制、预防保养和操作程序（包括锁死/标出）去控制员工在工作场所会遇到的潜在危险（如电器和其他能源、火、车辆、滑倒、绊倒和坠落危险），。若无法通过上述方法有效控制危险源，应为员工提供适当的个人防护装备。不得通过惩戒来提高员工的意识。

　　EICC健康标准(二) :应急准备

　　条款内容:

　　应确认并评估紧急情况和事件，以及通过实施应急方案和应变程序来将其影响降到，包括：紧急报告、通知员工和撤离步骤、工人培训和演练、适当的火灾探测和灭火装置、充足的出口设施和恢复计划。

 

公司的合法性：客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及。EICC社会责任标准EICC。国际上适用的劳工和社会责任标准 。3) 职业健康管理体系认证，依据GB/T28001-2011（相当于OHSAS18001:2007）；品质认证文件中不良品记录"不良品"特指哪些？公 司任何负责落实行为守则的组织或企业的整体，包括所有员工（不论是直接聘用、合同制聘用或以其它形式代表公司的人员）。对于EICC而言， 公司指的是需要接受审核的商业实体。2．给销售者带来信誉和更多的利润货车贴封程序

16.没有法定福利待遇17)ISO证书及近一次的审查报告(如有,请准备正本及复印件一份)货柜装货验证程序其他事项1)品质手册和管理会议记录外来访客/车辆/进出记录31)电梯工电工*车工锅炉工没有操作证或没有年审已过期；　　34. 未成年工登记批准

 

　　EICC健康标准(三) :职业伤害与疾病

　　条款内容:

　　应当制定程序和体系来管理、跟踪和报告职业伤害与疾病，包括以下规定：a）鼓励员工报告；b）归类和记录伤害和疾病案例；c）提供必要的；d）调查案例并执行纠正措施以消除类似情况；e）协助员工返回工作岗位。

　　EICC健康标准(四) :工业卫生

　　条款内容:

　　应当鉴别、评定并控制由化学、生物以及物理因素给员工带来的影响。当无法通过工程技术和管理手段有效控制危险源，应该为员工提供适当的个人防护装备。

　　EICC健康标准(五) :体力需求高的工作

　　条款内容:

　　应当鉴别、评估并控制从事高体力劳动工作给员工带来的影响，包括人工搬运材料和提举重物、长时间站立和高度重复或的装配工作。

 

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保安员的巡厂记录12.非法使用末成年工13)工厂组织架构图(请准备复印件一份)

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　　EICC健康标准(六) :机器防护

　　条款内容:

　　应当为工人所使用的机械提供物理防护装置、联动装置以及屏障，并正确地进行维护。

 

　　EICC健康标准(七) :宿舍和餐厅

　　条款内容:

　　应为员工提供干净的卫生间设施、饮用水以及清洁的食物预备和存储设施。参与者或劳工代理机构提供的员工宿舍应当干净、，并提供紧急出口、充足的供暖和通风以及合理的私人空间。

　　条款解释:

　　供应商行为准则要求所有供应商做到以下几点：

　　遵守当地所有关于工作场所健康和的法律。

　　遵守所有关于住宿设施（如提供的话）的健康和的法规。

　　为雇员提供健康的工作环境；并在雇员上岗培训期间进行和健康教育。

　　有效地执行减轻工作场所危险所需的任何计划。

　　评估建议:

　　执行设施“排查”以查找潜在的健康和危险和控制，包括明显的紧急出口（走廊、出口门、出口标志等等）；保护性设备的使用；机器防护；通电电线和设备的隔离；化学品标贴和存储；卫生设施；起重装置； 和适当的起重技术的使用；照明；电动车辆的适当使用等等。

　　确认对雇员不仅进行了关于潜在的健康和危险和控制的培训和教育，而且向他们展示了针对分配的工作任务（如，运用危险的化学品或化学物质、操作机械）的实例的知识。

　　参观生活区域（例如：宿舍）以查找潜在的健康和危险和控制，例如，每个人的适当空间、紧急出口（走廊、出口门、出口标志等等）、通风、照明、根据性别隔开的卫生间设施、饮用水、急救护理、适当的电气外壳、明火控制、厨房设备和其他设备的适当维护、无便携式房间电暖器以及饭菜卫生状况。

岗位职员的背景调查记录3)宿舍建筑必须有两个紧急出口；　　12. 原材料的进出记录文件反恐保安计划27)没有物质资料表及防护用品及容器上没有贴标签；　　30. 培训记录检验。官方称为社会责任审核（Social ComplianEICC Audit）、社会责任稽核、社会责任工厂评估等等。其又分为企业社会责任标准认证和客户方标准审核。这种"认证"主要通过两种方式推行。11)不正确的灭火器类型；　　14. 从事危险化学品工作的工人清单递交申请：由中间商或工厂向客户递交书面的审核要求。

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15)不合法罚款；07 有否装有程式可随时鉴定未经授权的进入公司IT网络，企图擅自篡改或变动公司的商业资料? 必须履行。凯冠企业管理顾问有限公司提供EICC认证咨询、EICC认证辅导、EICC认证培训、EICC认证资料、EICC认证程序文件、EICC认证标准。凯冠专业从事社会责任认证咨询、质量体系认证咨询一年以上三年以下的，期三个月；三年以上的，期6个月；（新劳动合同法规定）原材料的进出记录文件认证的大部分工作是在展后完成的。主办方需要将观众和展览（如果需要认证）数据库提交BPA 进行审核。5)相关病假、婚假、看护假工资计算没有详细规定；4）仓库特殊要点国际发行量认证局联合会（IFABC）创始会员、董事会成员2)加班工资不足（如月薪人员的加班工资按照工资倍率而非本人月薪为基数计算）；

 

EICC 认证标准简介

1、EICC 的愿景和使命
    ? EICC 的愿景是通过运用高标准为所有参与ICT 供应链制造的企业带来更好的社会、经济和环境方面的效益，其中也为顾客和供应商带来更高的效率和生产力，同时改善了工人的工作环境、促进当地的经济发展和环保。
    ? EICC 的使命是通过统一EICC 行为准则的执行为企业带来效益。统一的准则可以减少重复劳动，可以让企业集中精力改善企业在社会和环境方面的问题，提高供应链的生产力，同样可以通过该程序向利益相关方征求意见。

2、EICC 指导委员会简介
    ?指导委员会监督EICC 执行小组的工作
    ?指导委员会：
    – 根据EICC 管理条例，委员会由11 名成员组成；
    – 这些会员包括：Cisco, Dell, Flextronics, HP, IBM, Intel, Lenovo, Microsoft, Philips, Sony and Solectron；
    ? 不断鼓励更多ICT 行业的公司加入指导委员会，维持委员会成员履行准则的承诺并确保会员来自不同的地区。

 

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13）仪器清单及校正记录5、机械指令2006/42/EC对于附录四（Annex IV）中危险机械的产品清单进行了更新，在98/37/EC指令中17种危险机械的基础上增加到23种；同时对于98/37/EC Annex IV part B部分的机械部件，在2006/42/EC中单独以附录五（Annex V）的形式列出，由原来的5个部件增加到17类产品，通过更新目录及限制进入欧盟市场进行控制。1)工厂没有自愿加班政策（LIZ）;21）地理位置示意图及逃生路线图主要区别无歧视 1)工厂没有建立无歧视政策(Jones)；2)同工不同酬；3)性别歧视，国籍歧视，地域歧视等；4)不招收16至18周岁的未成年工。

5）机器保养人员的专业证书8.HP认证，知道有HP-UX的系统管理认证，其他的认证不太了解。为了自己的商业形象、企业声誉，沃尔玛需要严格挑选自己的供应商。当然，这是他们的初衷。为了更公正的进行挑选，沃尔玛以及许多客户都委托有资质的第三方机构进行评估，这样第三方出具的报告也更具说服力和专业性。为了自身的社会形象，为了自身的一份社会责任，以及大环境、大趋势的要求。"以人为本"虽然只是个口号，时不时被提起，在社会、经济日益发展的今天，越来越强调"人的尊严"，强调经济发展成果要由人民共享，分享经济发展的成果。国进民进。从国内、国际趋势上看，都是值得推崇认证的。因为现实的因素，因为国情的制约，我们在工人待遇和劳动保护方面还存在很长的一段距离。于是导致当前这个行业的种种不规范。我相信，在不久的将来，随着社会保障体系的逐渐建立，教育制度的改革和完善，不仅仅是工人，所有的工薪阶层都能生活的更好，所有的工厂都能逐渐按照中国劳动法律法规来运作。否则将面临高额的违法成本。供应商/分供应商公司价值链中的实体。向公司提供上游产品或服务（例如：原材料供应商、成分供应商、半成品供应商等等）。11)节能产品认证，节能产品认证，是指依据国家相关的节能产品认证标准和技术要求，按照国际上通行的产品质量认证规定与程序，经中国节能产品认证机构确认并通过颁布认证证书和节能标志，证明某一产品符合相应标准和节能要求的活动。　　组立不良表现为：1组装错误 2欠件（漏焊）3组偏 4焊点位置错误 5假焊（脱焊） 6爆焊

　　结果期一旦缺水，植株就会萎蔫，严重的果实得脐腐病;如果浇水量过大，则植株容易出现沤根、死棵现象。因此，给甜椒浇水时不要大水漫灌，要根据土壤干湿程度、天气状况、甜椒长势等方面来决定浇水与否。果树病虫害的问题现如今越来越来越严重，原因之一，病虫害的种类繁多，繁殖快，导致其数量也增长迅速。

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3、EICC 指导委员会的角色和权力角色：提供战略导向，指导EICC 执行小组的工作，确保工作进展。权力：
    ? 战略计划
    ? 财务问题
    ? 工作小组的成员组合、任务分配和进度评估
    ? 与其他组织譬如GeSI（通过指导小组）建立关系和开展合作
    ? 确保每个工作小组按终签署、工具和执行流程批准程序工作

    ? 确保EICC 倡议的诚信EICC 董事会是什么，由谁组成？
    ? 董事会协助EICC 执行小组的日常运作
    ? 董事会：
    – 根据管理章程，选举4 名成员组成
    – 包括戴尔（Dell）、惠普（HP）、富士康(Foxconn)、因特尔（Intel）和微软（Microsoft）。

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实施EICC的实施，涉及到公司付诸实行的一连串具体措施，以及他们为了使公司符合EICC行为守则而采取的方法。认证按强制程度分为自愿性认证和强制性认证两种，按认证对象分为体系认证和产品认证。Encourage policy about employees taking part in security plans& reporting illegal actions25.不因素4.Sun认证，主要包括两大方向，一个是SunSolaris系统的管理方向，另一个是非常流行的Java认证方向。其中Java方向包括：SCJP，SCJD，SCWCD，SCMAD，SCWSD，SCEA等，级别是SCEA，名称为Sun认证企业应用架构师。惩戒性措施：客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施，更不接受公司有强迫劳动的行为。利益相关方受到公司活动及/或运作影响者。

8)售后服务体系认证，依据GB/T27922－2011；　　组立不良表现为：1组立困难 2卡死 3运行困难 4易磨损 5易断裂 6爆裂 7组立变形 等纠正行动计划（CAP）EICC的纠正行动计划在每次社会责任审核结束的时候制定出来，写明在限定的时间内里采取什么措施来补救不符合EICC行为守则规定中的要求。7．提高产品在国际市场上的竞争能力ProEICCdure and reporting proEICCss in the event someone gains unauthorized entry into container or container storage area21.通道有限3）化学药品摆放ProEICCdure/ records for incoming cargo verifying on marks, numbers, weights and quantities

 

4、EICC 董事会的角色和权力是什么？角色：协助EICC 倡议的日常运作权力：
    ? 管理和预算
    ? 选择和监督外部供应商和伙伴（非的工作小组）
    ? 提供会员和工作小组必要的支持以确保战略计划执行的透明度
    ? 组建EICC 以及安排指导委员会会议
    ? 为新事件/课题/问题扫清障碍，并就如何处理这些问题提供建议
    ? 专注于策略性、前瞻性和领导力方面的管理并向指导委员会或成员委员会提供建议
    ? 董事会成员也领导沟通小组并代表EICC 进行外部沟通

工作小组是指什么，由谁组成？
    ? EICC执行小组产生了工作小组，工作小组是由来自成员公司的代表组成。
    －公司代表可以参加一个或多个工作小组。
    ? 工作小组：
    – 由EICC 成员公司和GeSI 供应链工作小组的代表组成；
    – 由EICC 执行小组或GeSI 供应链工作小组发起或主导；
    ? 目前EICC 主导的工作小组有：
    – 阶段、联合审核、审核员评估、沟通和准则。
    ? 目前有GeSI 主导的工作小组由：
    – 电子工具和能力建设

工作小组的角色和权力是什么？
角色：策略实施
权力：

    ? 享有对工作组章程里面规定的内容、流程和工具的决定权
    ? 工作小组领导有义务扮演沟通和拥护者角色，确保大部分会员在主要问题上达成一致
    ? 任务完成时通知指导委员会
    ? 把问题提交给董事会决定是否需要向指导委员会反馈

 

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5.没有负责人6)产品规格书ProEICCdure of inspecting employees for restricted belongings36)洗手间男女未分开；　　5. 员工人事记录验证全球验证（Global Security Verification20)车间缺少医药箱或药品过期；　　23. 当地劳动部门的加班工作宽免批准如果审核结果为合格，一般12个月才安排年度审核。4)工厂消防器材没有进行检查至少每月一次；（Jones）　　7. 工厂规则

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